记者蹲点常山县新昌乡，看乡村振兴新探索—
乡贤治村，激活一池春水
新昌乡位于衢州市常山县城北部，是典型的山区乡镇，过去一直是贫穷和落后的代名词，用当地人话讲“姑娘都不愿意嫁到这里”。
而现在的新昌乡，已经今非昔比，省级重点扶贫村黄塘村嬗变国家3A级景区；曾经信访众多的郭塘村打响环保特色村的品牌；七成村民举家外迁的“空心村”西源村建起浙西地区首家综合性的土地革命战争纪念馆……新昌乡之所以有这样的发展，跟返乡治村的“乡贤书记”密不可分。
全乡下辖10个行政村，有7个村的村党支部书记是创业有成、回归家乡的乡贤，被当地群众称为“新昌七贤”。乡贤为何回村当书记？乡贤书记如何治村？带着这些问题，我们走进新昌乡，试图解锁激活乡村振兴的密码。
归途
如何做乡村振兴路上的“领头羊”？
从常山县城出发，沿着新西线，一直往北行驶，我们来到了此行的第一站——黄塘村。司机师傅说：“这里的海拔有600余米，从村口到民宿的这段路曾经坑坑洼洼，自行车都骑不上来，是名副其实的偏远山村，现在可不一样了�！�
下了车，我们沿着铺满石子的小路前行，漫山遍野的油茶林，碧色荡漾的滑草场，相继撞入眼帘，站在观景台上，俯瞰四周，豁然开朗。
“来，大家往这边走�！闭馐保逯榱魏炜≌乓慌腿讼蛘饫镒呃�。见到我们，廖红俊有些不好意思地说：“有失远迎，今天刚好碰上柯城区万田乡的5名村支书来参观�！�
“我们这次是求学之旅，特地来聘请廖书记成为我们村农民夜校的讲师。”万田乡余家山头村村支书吴建云告诉我们，在我省前不久认定的首批兴村治社名师中，廖红俊榜上有名�！盎铺链逡丫枪�3A级景区、省级美丽乡村示范点，是我们心中的致富样板村，而这一切改变都离不开廖书记。”
今年56岁的廖红俊是新昌乡最早回归的乡贤之一，已经是大家公认的“师傅”。他18岁时，就告别了大山，外出闯荡，当过代课老师，经营过饭店，贩销过茶叶、茶油……
“那时候肩挑背扛着行李，沿着一条羊肠小道走出村庄，跳上开往杭州的中巴，到了杭州才知道有这么宽的路�！绷魏炜『┖┮恍Γ奥痰屏亮�，都不知道什么时候该过马路�！�
也是那时候，“要给乡亲们修一条大路”的想法在廖红俊心中深深地根植下了。
变化就是从廖红俊当上村民主任开始的。1997年黄塘村村两委换届，老党员涂金木力荐在外创业的廖红俊当村主任，“红俊年富力强，有想法有能力，干事不怕得罪人。”
怀着改变家乡面貌的愿望，廖红俊抛下杭州的生意，回到了黄塘村，这一待，就是22年。村民盼了多少年的路，在廖红俊带领下修了起来，从泥土路、机耕路、水泥路，一直变成了柏油路。路修好了，该怎么富？
“来黄塘一定要去看看我们的小木屋�！备帕魏炜∫宦反┧螅复痹煨捅鹬碌牧旨湫∥萑梦颐茄矍耙涣�，走进木屋，门楣上雕刻着“云上轩”三字，诗意的名字，配以遍野的青翠环境，恍如远离凡尘。
“有一居室、双人房，还有三室一厅的，每到节假日，15幢小木屋就被预订一空�！彼祷凹�，廖红俊的电话接二连三地响起，“因为游客太多，村两委正忙着筹划新建一个停车场，再建一栋村综合楼�！�
如今，廖红俊还有另外一个身份——黄塘旅游景区开发有限公司董事长，把村子当成景区来进行公司化运作。2014年村里开发八面山漂流项目，随后的滑草场、油茶博览园、民宿项目接连上马……2018年，村子累计接待游客3万余人，全村旅游收入超400万元，发放村民劳务工资200余万元，好山好水生出了真金白银。
黄塘村的变化让新昌乡其他几个村的村民好不羡慕！新昌乡党委政府同样看到了乡贤治村的才智与激情。因此，2013年，行政村撤并与换届选举之时，考虑到之前的村支书多数年龄偏大，缺乏接受新事物、新思路的能力，乡里通过各村老党员、老干部，广泛动员本村在外经商的乡贤回村参选村支书。
得到家乡的召唤，不少乡贤踏上归途。
80后青年张荣回乡担任郭塘村村支书，在外经营服装生意的程礼锋当选西源村村支书，建材店老板陈重良是达塘村村支书……一批批乡贤回归了。新昌乡党委书记林永周告诉我们：“2017年换届选举结束，新昌乡总共10个行政村，其中7位村支书由乡贤担任，平均年龄40岁左右。与廖红俊相似，他们心系家乡，满怀乡愁，为了村民和集体的利益，不惜牺牲个人利益，愿意回到家乡，开启村庄治理发展的新篇章。”
前途
返村乡贤都带回了什么“稀罕货”？
“岩前村的乡贤程献光为此干了件‘不孝’事�！绷钟乐艿囊环八布涔雌鹆宋颐堑男酥隆！笆鞘裁词�？”带着这份好奇，我们又驱车前往2公里外的岩前村，来到村支书程献光的家中。
“之前，这个村一直是我母亲当村支书，2013年，接到多名老党员两次三番邀请我回村的电话，我回到村里和我母亲一起竞选，结果我当上了村支书，把母亲‘赶下了台’�！背滔坠獾募妇浠敖獯鹆宋颐切闹械囊苫�。
觉得面子上挂不住之外，程献光的母亲胡慕民有自己的“小算盘”，儿子原先是宁波一家汽配厂的副厂长，儿媳妇也有自己的服装生意，夫妻俩年收入近30万元，有车有房，小日子过得幸福美满。“回来不仅丢了工作，还不能照顾到妻儿，怎么算都是本‘亏本账’。”
“妈，我现在在算全村1400多人的大账，不会亏的！”程献光一边给我们泡茶一边笑吟吟地说。
程献光当村支书的这些年，村里每年都做成了几件事。
2014年修葺程氏宗祠，2015年的污水处理和文化礼堂，2016年的通景道路拓宽，2017年的自来水全面升级，2018年的“一户多宅”整治，腾出10余幢保存完好的连片民国古民居，引来了上�？蜕痰墓刈�，2019年挖掘村庄程氏与先祖程咬金的历史渊源并筹建展馆……
在距离岩前村车程10分钟左右的郭塘村，也在以肉眼可见的速度变化着。
村道两侧是用废旧自行车堆建的围栏，宣传栏框架用的是旧电线杆，废弃床栏组成了长廊，漫步郭塘村，随处可以看见用废旧物品做成的景观设施，十分“吸睛”。
“‘垃圾’造风景的点子是村支书张荣出的。”林永周介绍，1982年出生的张荣是最年轻的乡贤书记，之前一直从事环保产业，在2013年当选村党支部书记后，萌生了把郭塘村做成环保特色村的想法。
“黄塘村有漂流，岩前村有古民居，而郭塘村是一个让人不会留下记忆的普通小村庄，我们只能‘无中生有’�！闭湃偎担�2015年下半年，村里抓住“三改一拆”的机会，先从扮靓村庄门面入手，建设美丽乡村。
张荣盯上了留下的废弃物料，“垃圾只是放错地方的资源，只要把这些垃圾好好利用起来，就能造出乡间新风景�！钡闭湃傧虼迕裉岢鍪占暇晌锲返慕ㄒ槭�，却被许多人认为“不干正事”，张荣也被戏称为“垃圾书记”。
顺着轮胎铺设的台阶往上，一间庭院吸引了我们的视线，是由木料堆叠而成的墙体造型。
“有人吗？”我们叫唤了几声，一位精神矍铄的老人打开了门。听张荣介绍，老人叫刘维忠，今年79岁。
“木墙是老房子拆掉后，留下来的废料，是村支书帮我们设计了庭院景观。”刘维忠说，“村支书年轻，但是做事很有想法。”
谁曾想到，当初，因为要拆刘维忠后院的临建附房，他是全村最不赞同张荣想法的村民之一，为获得老刘支持，张荣两次三番上门打理庭院�？吹交廊灰恍碌哪厩胶�，刘维忠才打心眼里认同这位看起来还很“嫩”的村支书。
“‘垃圾’造风景，打造环保村给村民带来致富机遇只是第一步，接下来还要做强做大。”张荣告诉我们，近几年，村集体在村中央流转村民200余亩闲置土地，投建荷塘养鱼、苗木基地等一批成本低、见效快的好项目�；够竦谜隳芗虐锓鲈ㄎ荻ス夥�，每年增加村集体收入50余万元。
富民路宽了，村民对村支书的信任感更强了，大家都相信日子会越过越好。
离开郭塘村，见到陈重良时已是下午。“早上好!”见到我们有些诧异，他连忙解释道，达塘村村两委干部见面打招呼有句口头禅叫“早上好”，这原本是自己企业的特色文化，当了村支书后，便把这种文化移植到村两委干部身上，要求他们无论何时都要当成早上，保持朝气和干劲，让“村里上班有了企业上班的样子”。
如何保持战斗激情发展村庄？“村有千百种，特色、风情各不相同，达塘村必须明确定位、找准方向�！贝謇镆患曳掀乃喑顺轮亓嫉淖⒁��！昂尾唤脑斐筛叨嗣袼蓿汛遄涑删扒�，以旅游带动发展�！�
村里开会讨论，有人支持，有人起哄，有人泼冷水，“做民宿，要规划，钱从哪儿来？”“钱不够，我来凑！”陈重良的话掷地有声。
于是他个人出资200万元收购了这家水泥厂，带动十几个寓外乡贤入股，共同打造高端民宿，拿出10%的股份免费赠予村集体。如今，由水泥厂改造而成的“申山乡宿”，已是达塘村的“金名片”。
“目前，申山1号已在去年3月底完工并投入了运营，今年6月份，申山2号开始建设，全部工程将在2020年完成�！背轮亓几嫠呶颐�。
乡贤创业有成，与传统村干部相比，具备更为广阔的视野和丰富的资源。林永周说，他们带回了经商多年的担当、智慧、干劲、资金及人脉，完美契合当下乡村振兴的需要，成为一股强大的内生动力。
通途
地方政府又如何搭建好“大舞台”？
距离乡政府25公里的西源村，是全县最偏远的深山村落，也是我们此行的最后一站。沿着芙蓉水库，一路颠簸，我们来到西源村。
村支书程礼锋迎了上来，面带歉意地说：“山路难开，你要问我有多少个弯，我自己都答不上来。”
原来，进出村子只能走新西线，为了结束“华山天险一条路”的历史，程礼锋一上任便着手解决村民出行难问题，费尽周折、千方百计建成了一条长2.3米、宽4米的盘山公路。
路修完了，程礼锋又将目光瞄向了村里的红色历史，“西源村至今保留着中共西源区委旧址、麻山兄弟会旧址，要是能打造起红色景区岂不很好？”
程礼锋多次赶到县档案馆、县民政局争取项目资金，最初只是“小打小闹”，想还原西源村的革命历史，但县里对此高度重视，决定安排3000万元财政资金，在西源兴建浙西地区首个土地革命战争时期的综合性纪念馆。
如今，常山西源革命纪念馆已成为省内外党员干部理想信念教育、人民群众爱国主义教育、青少年革命传统教育的重要基地，累计有游客2万余人次。
常山是全省26个加快发展县之一，县财政资金并不宽裕。这两年，县里摒弃“撒胡椒面”的资金分配方式，在农村基层开展“五比亮剑”活动，村干部比谋划、比办法、比干劲、比业绩、比形象，表现突出的在全县大会上发言“亮�！保璐嘶竦孟乩镌谙钅孔式鸱峙渖系那阈�。程礼锋正是借助这个平台，争取到常山西源革命纪念馆项目落地。
乡贤回归治村，源头还在回归上。
常山县委主要负责人说，乡贤是常山县的宝贵人才资源，常山县每一个乡村都是乡贤发展的广阔天地，既不能被特定乡村“捆绑手脚”，更不能因缺乏引导而“反复折腾”，要做实前期、筑巢引凤，建立乡贤项目库，搭建对接平台、强化政策支持，推动乡贤智力、资金、人员等精准回归，让他们各得其所、尽展其长。
县里相应地建立一整套机制：利用春节期间，广泛召开乡贤联谊会，建立微信群，通过党委谈话、部门协作、乡贤沟通等多种形式,鼓励回乡参��；通过“五比亮�！被疃敫墒�、能干事、会干事的乡贤们，提供大展拳脚的机会；在县级评优评先方面向农村一线干部倾斜，设立村干部“金钉子”党组织创建奖，全县通报表彰的同时，给予一定的物质奖励。
2017年换届选举，全县新进村“两委”班子成员43位，较上届大幅增加40%，这其中回归乡贤有35人，占比超80%。与“新昌七贤”相似，眼下基本成为各村发展的“中流砥柱”。
